Curso de Motivación laboral en la administración
100 Horas, 4 Créditos ECTS
Curso de Motivación laboral en la administración
100 Horas, 4 Créditos ECTS
Plazo de inscripción abierto
Formato
Datos generales
Son varios los informes que muestran que la eficacia de la administración publica española es semejante a la media europea, aunque se debe mejorar en aspectos como la innovación, la motivación de sus trabajadores o la gestión del cambio para lograr un funcionamiento óptimo.
Los que trabajan en una administración pública saben que estos son aspectos de una misma moneda y que ofrecer al ciudadano un servicio eficaz y de calidad exige incorporar cambios que, en gran medida, vendrán de la mano de sus propios trabajadores.
Este programa formativo contiene material teórico-práctico con el objetivo de revisar, analizar y reunir información sobre la motivación y, de esta forma, adaptarla a la administración publica y, por ende, a todos los que trabajan en este ámbito.
Requisitos de acceso
- Copia del DNI, TIE o Pasaporte.
Duración
El discente tendrá un tiempo máximo de 6 meses para su finalización.
Plan de estudios del Curso de Motivación laboral en la administración
Actualización de contenidos gratuita
Al matricularte en el Curso de Motivación laboral en la administración, queremos darte la garantía y valor añadido a este programa formativo, proporcionándote de forma totalmente gratuita, todas las actualizaciones que vayan teniendo lugar en el contenido de los Módulos que conforman este programa durante los próximos 5 años para que tu formación, tu tiempo y dinero sean de utilidad profesional en el tiempo.
Módulo I. Gestionar a las personas al servicio de las administraciones públicas
Introducción
Introducción. El modelo de burocracia administrativa
La evolución de la estrategia de gestión de personas en la administración pública
La nueva gestión de recursos humanos en la administración
La gestión de recursos humanos en la administración pública de otros países europeos
Anexos
Resumen
Autoevaluación
Bibliografía
Módulo II. Liderazgo y motivación en la administración pública
Introducción
Roles del directivo en la administración pública
Estilos de dirección e influencia sobre la motivación del personal al servicio de las administraciones públicas
Resumen
Autoevaluación
Bibliografía
Módulo III. Motivar en las administraciones públicas
Introducción
Introducción la naturaleza de la motivación
Teorías más actuales de motivación
Motivación intrínseca en la administración pública
Herramientas de motivación en el ámbito público
Resumen
Autoevaluación
Bibliografía
Autores
- Carlos Alejandro Ortega Pérez. Psicólogo. Formador Freelance para y en colaboración de Centros de Formación de primer orden, Instituciones Educativas y Sociosanitarias, la Administración Pública y Consultorías de reconocido prestigio. Máster Europeo en Formación de Formadores, escritor, conferenciante y emprendedor.
